WAT IK HET LEUKSTE VIND AAN MIJN WERK IS DAT JE HET GEVOEL HEBT DAT JE EEN ECHTE BIJDRAGE KUNT LEVEREN."
Het is alweer zes maanden geleden dat ik begon met mijn traineeship bij Bilfinger. In die tijd heb ik deel uitgemaakt van de Mechanical afdeling. Trainee zijn draait om het verkennen van de organisatie en ontdekken wat je leuk vindt in het werkveld. In deze blog vertel ik hoe mijn traineeship bij Bilfinger eruit ziet.
In eerste instantie was het doen van een traineeship niet mijn plan. Ik overwoog mijn carrière te starten als Mechanical Engineer bij een ingenieursbureau. Een collega van mij vertelde me dat traineeships een uitstekende manier zijn om kennis te maken met een organisatie en alle verschillende facetten die er werken te leren kennen. Dit heeft mij overtuigd om voor het traineeship te kiezen.
Het traineeship bij Bilfinger in Nederland bestaat uit vier verschillende projecten. Op dit moment werk ik aan een project met betrekking tot waterstof. Na elk project ga ik naar een andere afdeling. Op die manier ervaar ik hoe het werk is in veel disciplines binnen het bedrijf. Natuurlijk zijn er ook kleinere taken en projecten waar ik tussendoor assisteer.
De grote verscheidenheid aan werk is geweldig voor mij, want er zijn veel dingen die ik graag doe. Dit maakt het voor mij echter ook moeilijk om de afdeling te kiezen waar ik na mijn traineeship wil werken. Tijdens mijn traineeship ontdekte ik bijvoorbeeld dat ik mechanical engineering wel leuk vind, maar dat het niet iets is wat ik mezelf voor de rest van mijn carrière zie doen.
Wat ik het leukste vind aan mijn werk is dat je het gevoel hebt dat je een echte bijdrage kunt leveren. Bij andere bedrijven loop je het risico te verdwijnen tussen de massa’s medewerkers. Het is erg moeilijk om enige vorm van erkenning te krijgen van hogerop. Bilfinger is zeker geen klein bedrijf, maar het is groot genoeg om interessante projecten te bieden terwijl het je niet het gevoel geeft dat je onbelangrijk bent. Ik voelde me snel thuis toen ik bij het team kwam.
Waarschijnlijk het belangrijkste dat ik tijdens mijn traineeship heb geleerd, is dat het bij engineering draait om het toepassen van bewezen concepten en niet per se om het wiel elke keer opnieuw uit te vinden. Op de universiteit werd het beeld geschetst dat je verondersteld wordt te innoveren bij elke inspanning, maar het blijkt dat dit in de praktijk niet het geval is. Er wordt veel vertrouwd op bewezen kennis en eerdere ervaring. Dit betekent natuurlijk niet dat er geen innovatie plaatsvindt, maar het is prima om te vertrouwen op bestaande methoden als die geschikt zijn.
Na het afronden van mijn traineeship hoop ik beter inzicht te hebben in wat ik leuk vind om te doen in mijn werk. Projectmanagement is iets waar ik ook interesse in heb, maar het is nog maar de vraag of dat ook echt iets is wat ik op langere termijn wil gaan doen. Daarnaast wil ik graag meer leren over het in de praktijk brengen van de theorie die ik op de universiteit heb geleerd. Gelukkig zijn er genoeg mogelijkheden en disciplines binnen Bilfinger om de volgende stap in mijn carrière te maken.
Een herinnering waar ik vaak aan denk is toen ik ongeveer twee weken in dienst was. Ik was bang dat ik niet genoeg wist en dat ik niet op het vereiste kennisniveau zou komen. Mijn collega zei me dat ik me geen zorgen moest maken. Als je iemand om hulp vraagt, geven ze je graag ter plekke een lezing over een bepaald onderwerp. Dit komt omdat iedereen bij Bilfinger gepassioneerd is over zijn werk en veel enthousiasme deelt. Het maakt niet uit aan wie je het vraagt, ze nemen de tijd om je te helpen.